Tempo
Devolva tempo a quem planeia
Horas a construir, verificar e rever cada escala.
Crie escalas com base em disponibilidades, qualificações e limites de horas. Compreenda as falhas, ajuste o plano e mantenha o controlo quando algo muda.
Combine serviços, pessoas, disponibilidades e as regras da sua operação.
Medido na Giving Care
Gestão de escalas mais de 70% mais eficiente (APDSI 2025)
Antes eram cinco dias (APDSI 2025)
Com todas as regras de disponibilidade, competências e legislação laboral cumpridas
25 cuidadoras para 70 clientes
Giving Care, apoio domiciliário e limpezas nos Açores, em produção há mais de um ano. Tempos de planeamento do Prémio Transformação Digital 2025 da APDSI; cobertura e volume medidos em produção. Os seus objetivos são definidos com os seus dados num piloto.
Escolha uma situação que reconhece. Veja o que muda com o DEP Scheduler.
Disponibilidades num ficheiro. Serviços noutro. Cada alteração obriga a rever a semana inteira.
Como ajudamosReúna pessoas e serviços num só espaço. Gere uma escala com base em disponibilidade, qualificações e limites de horas.
horas por ciclo de planeamento
Compare o tempo para preparar, verificar e publicar uma escala.
Um turno vazio precisa de uma explicação. Veja quem o poderia preencher, o que o impede e que alterações podem ajudar.
Exemplo ilustrativo. Os ganhos são estimativas; volte a executar para confirmar a cobertura.
Explore os cinco passos. A animação usa dados ilustrativos para explicar o processo.
Adicione serviços, pessoas e disponibilidades no painel ou através da API. Verifique os dados antes de executar.
Meça o processo atual. Use os mesmos indicadores num piloto e avalie a diferença com os seus próprios dados.
Devolva tempo a quem planeia
Horas a construir, verificar e rever cada escala.
Veja onde o serviço está em risco
Turnos-pessoa atribuídos face à procura total.
Torne visíveis as escolhas de pessoal
Horas acima do objetivo semanal, a par da procura por cobrir.
Identifique uma distribuição desigual
Horas atribuídas por pessoa e diferença face ao objetivo semanal.
Indicadores a acompanhar, não resultados garantidos.
Planeie no painel ou ligue o seu software através da API REST. Os sistemas de RH e salários precisam de integração à medida; os conectores prontos estão no roteiro.
Tudo o que o painel faz é uma chamada REST com documentação OpenAPI.
O painel, instalado para si na UE, com o seu pacote de regras e os seus dados isolados.
Operações diferentes. A mesma necessidade de combinar pessoas, serviços e disponibilidades. Explore um exemplo do seu setor.
Compare os três níveis por capacidade de execuções, disponibilidade de computação e configuração de rede.
Traga as suas necessidades de planeamento. Vamos explorar uma escala, as falhas e as decisões que pode tomar a seguir.